Вакансии

Кишинёв · Panilino вакансии компании »

Требования:
- Высшее юридическое образование;
- Опыт работы в сфере HR не менее 3 лет;
- Хорошее знание трудового законодательства;
- Коммуникативные навыки;
- Пользователь ПК: MS Office;
- Командный дух.

Обязанности:
• Организация и внедрение HR-процессов (поиск, отбор, адаптация, обучение, мотивация, оценка);
• Организация, внедрение и обеспечение кадрового документооборота.

Компания предлагает мотивирующую систему оплаты труда, соцпакет, возможность профессионального роста.

Конкурс проводится в II этапа:
I этап – рассмотрение CV;
II этап – собеседование с отобранными кандидатами, прошедшими конкурс CV.

CV с указанием должности отправляйте на электронный адрес.